Témoignages et cas d’étude
Ils nous ont fait confiance

Comment animer une communauté de salariés, en capitalisant sur l’environnement de travail ?

Banque Populaire Grand Ouest

Des ateliers de travail avec un panel de collaborateurs du groupe / rédaction d’un cahier des charges pour la mise en mouvement des usages, de l’aménagement des espaces et l’animation d’une communauté de collaborateurs.

Fusion d’entreprises : comment construire un environnement de travail commun ?

Eureden

Des ateliers de travail avec un panel de collaborateurs du groupe / rédaction d’un cahier des charges (Aménagement – Animation – Appropriation) pour la création de nouveaux locaux, laboratoire d’exploration de nouvelles façons de travailler du groupe.

36 heures pour repenser un métier

D’Aucy Long Life

Un séminaire de créativité pour réfléchir, enrichir, s’ouvrir et identifier concrètement les problématiques majeures auxquelles le métier du marketing Long Life sera confronté dans les 5 prochaines années.

Ravivons la flamme de l’engagement en entreprise

La Colloc x The Boson Project

Un évènement inédit à destination des dirigeants, managers et responsables RH d’entreprises de plus de dix salariés curieux de s’interroger avec leurs pairs sur la question de l’engagement autour de trois thèmes : territoire, jeunesse, leadership.

Mobilité, télétravail, comment simplifier une organisation malgré la distance des collaborateurs ?

La Colloc x Gold of Bengal

Un séminaire de travail, au travers d’ateliers d’intelligence collective, dans lequel des experts ont audité l’association à trois niveaux (organisationnel, managérial et communication) et ont apporté leur éclairage pour rédiger une feuille de route.

L’entreprise et le collaboratif pour engager ses collaborateurs et innover

PRISM’innovation CCI Saint-Brieuc

Un atelier d’une demi-journée en immersion à la Colloc : découvertes, échanges et temps de travail autour du sujet de l’entreprise et le collaboratif en mixant les phases d’inspirations et les phases concrètes de travail.

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